Новости в Химках: Роспотребнадзор призвал работодателей сократить рабочий день из-за жары В ведомстве отметили, что..

Задать вопрос
Химки

Роспотребнадзор призвал работодателей сократить рабочий день из-за жары

В ведомстве отметили, что уменьшить время трудовой деятельности по закону возможно, если температура воздуха в помещении без кондиционера достигает 28,5 градусов.

Если же столбики термометров поднимутся до 29 градусов – можно вычеркнуть из рабочего времени 2 часа. Если помещение нагрелось до 30,5 градусов – есть все основания уйти домой на 4 часа раньше.

В ближайшие пару дней в столичном регионе будет по-прежнему жарко, утверждают синоптики. Вплоть до 4 июля дневная температура воздуха продолжит превышать 30 градусов.

Роспотребнадзор призвал работодателей сократить рабочий день из-за жары  В ведомстве отметили, что..

vk192558608 July 3, 2024, 07:14 А работодатель, соответственно, сократит зарплату?… 🤔

vk378413434 July 3, 2024, 09:30 [id192558608|Галина], на основании чего? Если вам недоплачивают — это повод обратиться в прокуратуру.

vk331966638 July 3, 2024, 09:40 [id378413434|Нина], в частных конторах это не работает … Скажут , не нра , досвидули … Просто разрешат уйти чуть пораньше… Но проще тогда взять за свой счёт и пересидеть жаришку дома .

vk355494652 July 3, 2024, 09:53 [id331966638|Александр], по секрету, нигде это не работает…🤣🤣🤣🤫🤫🤫

vk331966638 July 3, 2024, 09:54 [id355494652|Анна], понял , я так и думал 🤔😂

vk378413434 July 3, 2024, 09:54 [id331966638|Александр], все прекрасно работает. Если работодатель, игнорируя закон, не выплатил работнику зарплату, указанную в трудовом договоре, прокуратура этот вопрос решает очень быстро, я в 2014м году была свидетелем такой ситуации. Я тогда работала в с/х компании, производство которой располагалось в г. Грязи Липецкой области. Наш механизатор сломал у комбайна широкозахватную борону и наша фин. директор (зависимая от циклов истериченая дура) уволила человека (ушла его по собственному желанию) и приказала не выплачивать виновнику зарплату. А он на следующий после увольнения день пошел в прокуратуру и написал заявление. Как итог — штраф компании 30к, штраф главбуху 3к.
Такие дела.
Вообще не понимаю какая разница — частная компания, не частная. Закон один на всех. Просто надо законы знать и не бояться ими пользоваться. А когда тебя ставят, извините, раком, а ты стоишь как дурачок — тогда да, ни один закон не сработает.

vk331966638 July 3, 2024, 10:04 [id378413434|Нина], ну это другое … Тут ключевое слово , уволили , а потом ещё на бабки кинули … Хорошо , что ещё ремонт бороны на него не повесили …. Ну я б тож , если меня ушли и не заплатили , обратился в прокуратуру.

vk378413434 July 3, 2024, 10:08 [id331966638|Александр], «повесить» что-то на человека без суда и следствия нереально. Но вместо того, чтобы решить ситуацию по закону (подать на механизатора в суд), наша истеричка пошла по пути беззакония, за что и получила.
И даже если не уволили, а просто недоплатили, это грубейшее нарушение тк. Человеку даже уменьшить зарплату нельзя просто так, если тебя принимали, положим, на 50к, а потом предложили 40.
Просто тут надо знать законы, не бояться никого и, конечно, иметь достаточно злости, чтоб бороться.
Но если у тебя нет ресурса (сил, знаний и желания) на это, это не значит, что закон не работает.

vk331966638 July 3, 2024, 10:19 [id378413434|Нина], потому что в частной всё на усмотрение администрации .

vk150345966 July 3, 2024, 07:21 Давно возникла другая идея — в случае неблагоприятных условий в выходные предоставить возможность выйти на работу (за доп. оплату или за отгулы). Выходной в аномальную жару или лютый дубак, или в случае дождя с утра и до вечера не имеет особого смысла, лучше поработать. Я так в зимние выходные выходил на прошлой работе, и около трети сотрудников делали так же. Потом, в подходящее время, использовали отгулы.

vk584323996 July 3, 2024, 09:25 [id150345966|Александр], … можно начинать рабочий день раньше хотя бы на час

vk452562675 July 3, 2024, 07:27 Раньше был закон, потом отменили. Сидим, жаримся, производительность офигенная

vk49248135 July 3, 2024, 08:24 Права работника это хорошо
Но простой предприятия закон не учитывает
От сюда всё проблемы

vk677006844 July 3, 2024, 08:42 Это информация как раз для управляющей команды магазина » Чижик» , что на Юбилейном проезде в мкр.Сходня! Вы там ещё не были?

vk722401175 July 3, 2024, 10:15 [id677006844|Алла], Я не знаю как там работают люди, я зашла на 5 минут и с ужасом выбежала. Там нечеловеческие условия работы — кондея нет, жара как в аду. Да и продукты вряд ли можно хранить в такой температуре.

vk10035607 July 3, 2024, 09:36 А можно не надо? У меня в офисе кондей, а дома нет…

Автор: Нетипичные Химки
новость от 03.07.2024 10:20

Похожие статьи

Оцените новость
Добавить комментарий